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    员工什么行为可以记过

    员工可以因为以下行为被记过:违反公司保密制度和规定,泄露分公司秘密,损害公司利益。上班时间喝酒、酒后上班。上班时间睡觉、闪离岗位。浪费公司资源。拒绝上级安排的工作任务。未履行岗位职责,给公司造成损失1万元以上。因过失泄漏公司机密(未造成公司损失)。向审计提供资料或配合调查时瞒报实情、包庇他人;对审计

    阅读全文 日期:2025-01-12 02:08:19