-
如何讨回工资
要回工资的方法如下：首先，尝试与公司进行沟通，明确要求支付拖欠的工资。记录所有对话内容，包括聊天记录和录音，这些可能成为维权的证据。如果公司拖延支付工资，可以拨打全国人力资源社会保障服务热线12333，或直接到当地劳动监察大队投诉。准备必要
阅读全文 日期：2024-12-27 18:19:10
-
押金多久工资合法
关于工资押金的合法性问题，以下是一些关键点：一般规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。特殊情况如果公司因经济困难，可以暂时押员工工资，但押工资的时间最多不能超过一个月。合法性条件公司压一个月工资，如果支付工资的周期没有超过一个月，一般是合法的。如果超过一个月，
阅读全文 日期：2025-01-17 16:24:50
-
入职工资是什么
入职工资是指员工在 入职后所应得的薪酬，包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴补贴等。入职工资的计算方式如下：基本工资：这是员工固定工作关系中的基本收入部分。绩效工资：根据员工的工作表现和业绩而发放的奖金。奖金：包括年终奖、季度奖等，根据公司业绩和个人表现而定。津贴补贴：如交通补贴、餐补、住房补贴等。入
阅读全文 日期：2025-01-12 00:49:27
-
新官要理旧账 守护“民薪”赢民心丨锲而不舍落实中央八项规定精神
宋少雨 川观新闻记者 陈松“多亏你们的帮助，我才能这么快拿到被拖欠的务工费用。”近日，雅安市宝兴县纪委监委工作人员回访群众反映的拖欠工资问题时，群众黄某某对纪检监察干部推动化解欠薪“旧账”的举措赞誉有加。事情要从去年秋初说起。“每次打电话去问都说再等几天，用工单位一直推脱着不发工资。”去年10月的一
阅读全文 日期：2025-04-01 08:20:00
-
工厂怎么扣工资
工厂扣工资的方式主要依据《中华人民共和国工资支付暂行规定》第十六条，具体规定如下：因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的：用人单位可以按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失，并从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按
阅读全文 日期：2025-01-06 17:48:00
-
失业险个人交多少钱
失业保险个人需要缴纳的费用是 本人工资的1%。具体来说，职工个人按本人工资总额的1%缴纳失业保险费，并由所在单位从本人工资中代为扣缴。此外，根据最新的规定，失业保险的缴费比例已经调整为单位和个人各缴纳0.5%。缴费基数通常是按照参保前灵活就业十二个月的平均收入来计算，按照国家和省规定的失业保险基准费
阅读全文 日期：2025-01-18 10:35:51
-
工资扣税扣哪里
工资扣税是由企业财务人员在发放工资前进行代扣代缴的。具体过程如下：计算应纳税所得额：企业财务人员会根据员工的月收入，扣除五险一金等法定扣除项目以及专项附加扣除，计算出每个人的应纳税所得额。代扣代缴个人所得税：在发放工资时，企业直接从员工工资中扣除个人所得税，并将扣除后的金额发放给员工。申报纳税：企业
阅读全文 日期：2025-01-16 19:25:14
-
为什么请假扣双倍底薪
请假扣双倍底薪是不符合法律规定的。根据我国相关法律规定，用人单位在劳动者请假时，应当根据其请假类型进行相应的工资处理。以下是具体的法律法规依据：《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第三十条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定
阅读全文 日期：2025-01-08 13:31:26
-
开航吊多少钱一月
开航吊（塔吊）司机的工资水平受多种因素影响，包括地区、工地性质、学员的技能水平以及工作经验等。根据最近的信息，以下是开航吊司机工资的大致情况：工资范围：塔吊司机的平均工资大约在6000元到10000元之间，但某些情况下，如100吨航吊，一天的费用可能高达2万元。工资构成：学员在培训期间可能会获得基本
阅读全文 日期：2025-01-18 15:05:52
-
一千二的五险多少工资
关于“一千二的五险多少工资”的问题，我们可以从以下几个方面进行分析：五险一金的缴纳比例养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳22%。医疗保险：个人缴纳2%，单位缴纳10%。失业保险：个人缴纳1%，单位缴纳2%。工伤保险和生育保险：只由用人单位交纳，个人无需缴纳。住房公积金：具体比例各地不同，但通常个人和单
阅读全文 日期：2025-01-19 20:04:24
