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聘用教师怎么退休

100次浏览发布时间：2025-01-06 17:40:00

教师退休的程序如下：

教师本人提出申请

教师符合退休条件后，应主动向所在学校提出退休申请，并提交相关材料，如身份证、户口簿、退休证等。

学校审批

学校对教师提交的材料进行审核，确认无误后进行审批，涉及到退休金的计算、考核和审核等事项。

办理退休手续

学校会按照有关规定制定退休方案，完成相关手续，领取退休证等，结算离职补偿金和个人缴费部分社保款项。

报备备案

学校将办理完成的退休手续上报当地人社局备案，并按规定将教师的退休信息添加至全国社保基础信息数据库。

此外，教师提前退休的条件包括：

工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年（含5年），或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休。

男性年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员，如本人自愿，经组织批准，可以提前离岗。

在到达法定退休年龄且累计缴费满15年以上的情况下，教师可以向单位经办人提供相关材料，如身份证复印件、个人相片等，并填写退休批阅表，连同人事档案提交给社保组织。社保组织审阅通过后，根据教师的退休年龄、参保缴费时长、历年缴费基数、当地历年社平薪酬等因素计算养老金，并发放退休批文和退休证，同时委托银行处理养老金收取卡。

建议教师在退休前一个月向学校提出申请，并提前准备好所有相关材料，以确保退休手续顺利进行。